Как нанять сиделку для недееспособного гражданина через социальную защиту

Дома находится больной или нетрудоспособный родственник и вы не можете постоянно за ним ухаживать? Это решаемо, поскольку на помощь может прийти сиделка от социальной защиты. Должна ли сиделка целый день помогать по дому, гулять и готовить кушать? Окажет ли она медицинскую помощь при необходимости? Нужно ли оплачивать ее услуги? Рассмотрим детально ответы на все вопросы.

Какие основания для найма сиделки❓

Кому положена сиделка от социальной защиты, прописано в 15 статье ФЗ 442 «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации».

✅ Социальный работник положен:

☑ инвалиду, независимо от возраста;

☑ если гражданин не может самостоятельно передвигаться, обслуживаться и выполнять необходимые жизненные потребности в результате наступившего заболевания или полученной травмы;

☑ гражданам пенсионного возраста после 80 лет;

☑ участникам ВОВ, бывшим детям-узникам концлагерей, участникам боевых действий, героям СССР или РФ, героям труда.

Какие документы нужны для оформления сиделки❓

Воспользоваться услугами сиделки можно после подачи полного пакета документов и получения одобрения. Пакет документов подается в территориальный орган социальной защиты самостоятельно или через доверенное лицо. В последнем случае потребуется предъявить нотариальную доверенность.

К пакету документов потребуется приложить заявление, которое можно заполнить от руки самостоятельно по образцу, который представлен далее. Если нет возможности заполнить заявление заранее, то форму выдаст уполномоченный сотрудник социальной службы сиделок в москве, после принятия полного пакета документов.

🚩 Список документов:

  • паспорт, кому необходимо предоставить социального работника;
  • пенсионное удостоверение;
  • справка из поликлиники;
  • справка из пенсионного фонда о размере пенсии;
  • удостоверение ветерана ВОВ или инвалида;
  • выписка из паспортного стола о месте регистрации;
  • справка о составе семьи;
  • доверенность, если обращается третье лицо.

Обратите внимание! Приняв документы, уполномоченный сотрудник проверяет их и регистрирует заявку. Также уполномоченный сотрудник социальной службы может проверить условия проживания обратившегося. Поэтому нельзя препятствовать социальному работнику, который хочет посмотреть условия проживания и составить соответствующий акт.

После рассмотрения документов, в течение 10 дней, выносится положительное решение или отказ. В последнем случае потребуется уточнить причину и при необходимости обратиться в суд, для отстаивания своих прав.

В случае получения положительного решения заключается договор сроком на 1 год, с возможностью автоматической пролонгации (продление). В договоре прописываются права и обязанности каждой стороны.

Почему могут отказать в предоставлении сиделки от государства❓

Государственные органы имеют право отказать обратившему человеку в предоставление социального работника. Распространенная причина – если с нетрудоспособным человеком на одной территории проживают трудоспособные родственники. По мнению государства, они могут ухаживать за ним. Также получить отказа смогут граждане с некоторыми заболеваниями.

🚩 Нетрудоспособные граждане получат отказ, при наличии:

  • туберкулеза;
  • эпилепсии, которая сопровождается постоянными припадками;
  • расстройства психики, с частыми рецидивами;
  • гангрене конечностей;
  • инфекционного или венерологического заболевания, которое в стадии обострения.

Что должен делать социальный работник❓

На практике возникают многочисленные споры, связанные с обязанностями социального работника. Стоит отметить, что все обязанности и полномочия сотрудника социальной службы прописаны в нормативных документах и договоре. Выполнять бесплатно требования, которые не входят в список, сотрудник службы не обязан. В таком случае можно обговорить возможность их выполнения на платной основе.

👉 Обязанности сиделки:

☑ приобретение продуктов питания и средств гигиены за счет денег нуждающегося;

☑ приготовление пищи и кормление;

☑ оплата коммунальных платежей;

☑ уборка в квартире;

☑ контроль за приемом лекарственных препаратов;

☑ оказание помощи в госпитализации;

☑ помощь в гигиенических процедурах.

Важно! Многие нуждающиеся проживают в частном доме, где нет отопления и воды. В таком случае социальный работник в холодное время года обязан помогать отапливать печь. В любое время соцработник должен приносить воду.